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GEO-Analyse mit GEORG

Was sagt die KI über Sie
als Arbeitgeber?

Talente fragen heute ChatGPT & Co., bevor sie sich bewerben. GEORG misst jede Woche, was vier Modelle über Sie antworten, bewertet neun Arbeitgeber-Faktoren und zeigt Ihnen für jede Aussage die Quelle, auf die sich die KI stützt.

Gemessen wird bei:

  • ChatGPT
  • Gemini
  • Claude
  • Perplexity

Lieber erst sprechen? Erstgespräch vereinbaren

Kostenlos · ohne Zahlungsdaten

5 Tage kostenlos testen

Im Umfang von GEORG Basic: alle vier KI-Modelle, neun Faktoren, die Quellen hinter jeder Aussage und der Wochenbericht per E-Mail.

Die Demo endet nach 5 Tagen automatisch. Keine Verlängerung, keine Kündigung nötig, keine Zahlungsdaten.

Wichtig, wenn Ihre E-Mail-Adresse nicht auf Ihre Firmendomain läuft.

Nur für Rückfragen zu Ihrer Demo, z. B. für einen gemeinsamen Blick auf das Ergebnis.

Einmalig je Unternehmen. Agenturen und Personaldienstleister ausgenommen.

Warum das jetzt zählt

Die Vorauswahl passiert, bevor jemand Ihre Karriereseite sieht

Wer heute einen Arbeitgeber prüft, tippt die Frage in ein KI-Tool und bekommt eine fertige Einschätzung. Sie entsteht aus Quellen, von denen Sie viele vielleicht gar nicht auf dem Schirm haben. Sie entscheidet mit, ob Jobsuchende überhaupt eine Bewerbung schreiben.

Bewerber fragt die KI

GEORG

GEORG hat vier Modelle befragt und jede Antwort belegt.

  • Arbeitsatmosphäre78 / 100
  • Vergütung & Benefits54 / 100
  • Führung & Management31 / 100
Belegt beiChatGPTGeminiClaudePerplexity

Die Antwort ersetzt die Trefferliste

Statt zehn blauer Links liefert die KI eine Einschätzung in ganzen Sätzen. Wenn Sie darin nicht vorkommen oder schlecht abschneiden, fallen Sie aus der Auswahl, ohne dass Sie davon erfahren.

Sie müssen überall gut dastehen

Welches Tool Ihre Zielgruppe nutzt, können Sie nicht steuern: Der eine bevorzugt ChatGPT, die nächste Gemini und die Antworten fallen dann unterschiedlich aus. Es zählt nicht, wie Sie bei einem Modell abschneiden, sondern bei allen.

Niemand sagt Ihnen, woher das Bild kommt

Bewertungsportale, Foren, alte Presseberichte, Ihre Karriereseite: Die KI mischt das alles zu einer Geschichte über Sie als Arbeitgeber. Wenn Sie die Quellen kennen, wissen Sie, wo Sie ansetzen können.

Der Nutzen

Was Sie mit GEORG in der Hand haben

Keine Meinung über Ihr Arbeitgeberbild, sondern eine belegte Messung. Jede Woche neu, über alle vier Modelle, mit der Quelle zu jeder Aussage.

01

Sie sehen, was Bewerber sehen

Die Antworten von ChatGPT, Gemini, Claude und Perplexity auf die Fragen, die Bewerber wirklich stellen. Bevor die Entscheidung fällt, nicht danach.

02

Sie wissen, woher das Bild kommt

Jede Aussage bis zur Quelle zurückverfolgt: eigene Kanäle, Bewertungsportale, Medien, Foren. Mit der exakten Seite, aus der sie stammt.

03

Eine Aufgabenliste statt eines Bauchgefühls

Höchstens fünf Handlungsempfehlungen, jede aus dem Befund abgeleitet. Sie entstehen aus festen Regeln, mit denen GEORG Ihre Messdaten analysiert.

04

Sie sehen, ob es wirkt

Jede Woche dieselben Fragen, dieselbe Methodik. Der Zeitverlauf zeigt, ob Ihre Maßnahmen ankommen, und der Wochenbericht kommt jeden Dienstag per E-Mail.

05

Sie können sich einordnen

Wir zeigen Ihre Werte im Kontext des Durchschnitts und der Messspanne aller bewerteten Unternehmen, je Modell. Der Branchenvergleich baut darauf auf.

06

Selbstbild gegen Fremdbild

GEORG liest Ihre Karriereseite und stellt sie dem gegenüber, was die KI aus fremden Quellen über Sie sagt. So wird sichtbar, welche Ihrer Botschaften ankommen und welche verpuffen.

So funktioniert es

Drei Schritte, jede Woche

01

Fragen

GEORG stellt allen vier Modellen dieselben Fragen zu Ihrem Unternehmen. So wie Jobsuchende es machen, die sich mit KI-Tools über Sie als Arbeitgeber informieren.

02

Belegen

Jede Aussage wird der Seite zugeordnet, aus der sie stammt. Gewertet wird nur, was belegt ist. Wo die Datenlage zu dünn ist, vergibt GEORG bewusst keine Bewertung.

03

Einordnen

Neun Faktoren mit Ampel und Score, der Vergleich mit anderen Arbeitgebern und höchstens fünf Empfehlungen. Als Bericht in der App und per E-Mail.

Ein Blick hinein

So sieht Ihre Auswertung aus

Ansichten aus einer echten Analyse, von der Gesamt-Einordnung bis zu den Quellen, die bei anderen Arbeitgebern zählen.

GEORG · Einordnung
Einordnung: Ihre Werte im Kontext des Durchschnitts und der Messspanne aller bewerteten Unternehmen, je Modell und im Zeitraum.

Einordnung

Ihre Werte im Kontext des Durchschnitts und der Messspanne aller bewerteten Unternehmen, je Modell und im Zeitraum.

Neun Arbeitgeber-Faktoren, jeder mit Ampel

Vergütung & Benefits
Karriere & Entwicklung
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Work-Life-Balance
Jobsicherheit & Stabilität
Führung & Management
Aufgabengebiet
Vielfalt & Gleichberechtigung
  • Stark positioniert
  • Durchwachsen
  • Kritisch
  • Beispielhafte Verteilung. Ihre Auswertung zeigt Ihre Werte.

Der Unterschied

Ein Messnetz statt einer Abfrage.

GEORGmisstnichteinenArbeitgeber,sondernviele:jedeWoche,mitdenselbenFragenundderselbenMethodik.Erstdarausentsteht,waseineeigeneAbfragenichtliefernkann:dieEinordnungIhrerWerte,derBlickaufdieQuellen,diebeianderenzählen,undeinbelegterVerlaufüberdieZeit.

Unsere Kunden

Arbeitgeber, die ihr KI-Bild schon kennen

Boehringer Ingelheim
RSM Ebner Stolz

Ein Produkt von

  • NextGen Consulting
  • Employer Telling
0

KI-Modelle, jede Woche befragt

0

Arbeitgeber-Faktoren mit Ampel und Score

0

Messungen im Jahr, dieselbe Methodik

0

Empfehlungen höchstens, jede belegt

Preise

Erst sehen, dann entscheiden

Ein Wochenbericht zum Testen, danach ein Tarif mit jährlicher Laufzeit. Alle Preise netto zzgl. Umsatzsteuer.

GEORG Basic

Jahrespreis

Ihre eigene Arbeitgebermarke, wöchentlich gemessen und belegt.

3.540 €pro Jahr

entspricht 295 € im Monat

Laufzeit 12 Monate · 52 Auswertungen · netto zzgl. USt.

  • Wöchentliche Auswertung Ihrer Arbeitgebermarke
  • Alle vier KI-Modelle im Vergleich
  • Neun Arbeitgeber-Faktoren mit Ampel und Score
  • Quellenanalyse mit Aussage-zu-Seite-Zuordnung
  • Handlungsempfehlungen (Beta)
  • Zeitverlauf und Faktor-Trends
  • Wochenbericht per E-Mail
  • PDF-Export: Einzelreports und Management Summary
Angebot anfordern

GEORG Pro

Jahrespreis

Zusätzlich der Blick auf Ihre Zielgruppen, Ihren Wettbewerb und Ihre Branche.

5.940 €pro Jahr

entspricht 495 € im Monat

Laufzeit 12 Monate · 52 Auswertungen · netto zzgl. USt.

Alles aus GEORG Basic, dazu:

  • Wöchentliche Zielgruppen-Auswertungen für bis zu 2 Zielgruppen, national oder international*
  • Monatliche Wettbewerbsauswertungen für bis zu 2 Wettbewerber, auch je Zielgruppe*
  • Challenge-Arena: Ihr Jobangebot gegen ein anderes im Direktvergleich, eine Challenge je Woche
  • Monatlicher Branchenvergleich gegen ein Panel von bis zu zehn Arbeitgebern Ihrer Branche
Angebot anfordern

GEORG Enterprise

Jahrespreis

Der volle Umfang mit dem größten Vergleichsraum.

9.540 €pro Jahr

entspricht 795 € im Monat

Laufzeit 12 Monate · 52 Auswertungen · netto zzgl. USt.

Alles aus GEORG Basic und GEORG Pro, dazu:

  • Wöchentliche Zielgruppen-Auswertungen für bis zu 5 Zielgruppen, national oder international*
  • Monatliche Wettbewerbsauswertungen für bis zu 5 Wettbewerber, auch je Zielgruppe*
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* Weitere Zielgruppen für 1.950 € und weitere Wettbewerber für 990 € je Jahr zubuchbar, jeweils netto. Zielgruppen und Wettbewerber sind frei wählbar und können einmal je Quartal gewechselt werden.

Kostenlos · 5 Tage · ohne Zahlungsdaten

GEORG erst kennenlernen

Fünf Tage lang ein vollständiger Wochenbericht über Ihr Unternehmen, im Umfang von GEORG Basic. Kostenlos, ohne Zahlungsdaten und ohne Folgeverpflichtung.

  • Alle vier KI-Modelle: ChatGPT, Gemini, Claude, Perplexity
  • Neun Arbeitgeber-Faktoren mit Ampel und Score
  • Quellenanalyse: jede Aussage der Seite zugeordnet, aus der sie stammt
  • Ihr Bericht in der Anwendung, dazu der Wochenbericht per E-Mail
  • Endet nach 5 Tagen von selbst. Keine Verlängerung, keine Kündigung nötig.
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5

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Einmalig je Unternehmen. Der PDF-Export und die Management Summary gehören zu den Jahrestarifen.

Nächster Schritt

Sehen Sie zuerst, wo Sie stehen

Lassen Sie uns eine halbe Stunde sprechen: Wir zeigen Ihnen eine echte Auswertung, klären die offenen Punkte und Sie entscheiden danach in Ruhe.

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